Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон 8 Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 , юрист Вам поможет 1. Я военнослужащий. Имею 3 форму секретности. Сейчас меня хотят перевести на 2 форму секретности. Родная сестра проживает за границей. Оформят ли мне допуск по 2 форме?

Ограничения при допуске секретности 1, 2 и 3 формы

Петров Михаил zakonbase. N , установил: подпунктом 19 пункта 24 Инструкции по обеспечению режима секретности в Российской Федерации, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 5 января г. N далее -Инструкция , установлено, что работники, допущенные к сведениям, составляющим государственную тайну по любой форме , обязаны согласовывать с руководителем, принявшим решение о допуске работника к государственной тайне, выезд за границу.

Обсудив доводы заявителей, выслушав возражения представителей заинтересованного лица Чарыева М. Правительство Российской Федерации, реализуя нормативные положения статьи Конституции Российской Федерации, статьи 20Федерального конституционного закона от 17 декабря г. N утвердило оспариваемую в части Инструкцию. Кроме того, названный Закон Российской Федерации различает допуск к государственной тайне, которым признается процедура оформления права граждан на доступ к сведениям, составляющим государственную тайну абзац пятый статьи 2 , и доступ к сведениям, составляющим государственную тайну, — санкционированное полномочным должностным лицом ознакомление конкретного лица со сведениями, составляющими государственную тайну абзац шестой статьи 2.

Соответственно трем степеням секретности сведений, составляющих государственную тайну, данный Закон Российской Федерации устанавливает три формы допуска к государственной тайне должностных лиц и граждан Российской Федерации: к сведениям особой важности, совершенно секретным или секретным; при этом допуск должностных лиц и граждан к государственной тайне осуществляется в добровольном порядке и предусматривает принятие на себя обязательств перед государством по нераспространению доверенных им сведений, составляющих государственную тайну, и согласие на частичные, временные ограничения их прав в соответствии с данным Законом части первая, третья и девятая статьи Эти ограничения, согласно его статье 24, налагаются на должностных лиц и граждан, как допущенных, так и ранее допускавшихся к государственной тайне, и могут касаться права выезда за границу на срок, оговоренный в трудовом договоре контракте при оформлении допуска гражданина к государственной тайне.

Определяя круг лиц, право которых на выезд из Российской Федерации может быть временно ограничено, статья 15 названного Федерального закона относит к ним граждан Российской Федерации, которые при допуске к сведениям особой важности или совершенно секретным сведениям, отнесенным к государственной тайне в соответствии с законом Российской Федерации о государственной тайне, заключили трудовой договор контракт , предполагающий временное ограничение права на выезд из Российской Федерации, при условии, что с момента последнего ознакомления со сведениями особой важности или совершенно секретными сведениями срок ограничения, установленный в трудовом договоре контракте или в соответствии с данным Федеральным законом, не истек абзац первый подпункта 1.

Обязанность согласования выезда за границу лиц, имеющих допуск к сведениям, составляющим государственную тайну, независимо от формы допуска и от наличия в заключенном контракте условия об ограничении выезда за границу Российской Федерации с руководителем, принявшим решение о допуске работника к государственной тайне, закрепленная оспариваемой нормой, не является ограничением права на выезд, которое законодатель связывает с осведомленностью лица о сведениях определенной степени секретности и заключением трудового договора контракта , предполагающего временное ограничение права на выезд из Российской Федерации.

Необходимо также учитывать, что пункт Инструкции устанавливает запрет на ограничение выезда в отношении работников, не осведомленных о сведениях особой важности и совершенно секретных сведениях, независимо от наличия у них допуска к государственной тайне и заключенного ими договора контракта , допускающего временное ограничение их права на выезд из Российской Федерации. Оспариваемая норма не предусматривает какой-либо обязательной процедуры и формы согласования выезда, необходимости сбора и оформления специальных документов, отсутствует в ней и перечень лиц, которые уполномочены давать разрешение на выезд.

В связи с этим подпункт 19 пункта 24 Инструкции сам по себе не может расцениваться как устанавливающий разрешительный порядок выезда из Российской Федерации для граждан, допущенных к секретным сведениям третья форма допуска. Неполучение согласования данной категорией работников не исключает возможности оформления ими документов на выезд из Российской Федерации в отличие от лиц, допущенных к совершенно секретным сведениям и сведениям особой важности, процедура согласования выезда которых регламентируется другими положениями Инструкции.

В отношении проходящих военную службу по контракту военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, а также федеральных органов исполнительной власти, в которых предусмотрена военная служба, имеет место специальное регулирование, как и в отношении работников со второй и первой формой допуска. Особый, разрешительный порядок выезда указанной категории военнослужащих связан с особенностями их правового статуса, обусловленного характером военной службы, что исключает вывод о противоречии подпункта 19 пункта 24 Инструкции приведенной норме вышеуказанного Федерального закона.

Трудовой кодекс Российской Федерации, определяя дисциплину труда как обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным в соответствии с законодательством, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором статья , возлагает на работника обязанность соблюдать дисциплину труда и правила внутреннего трудового распорядка статья Обязанность согласования выезда за границу работников, допущенных к государственной тайне независимо от формы допуска , корреспондирует вытекающей из приведенных законоположений обязанности нанимающегося согласовывать свое поведение с порядком, установленным работодателем, или со служебным распорядком государственного органа.

Виновное неисполнение данной обязанности может являться основанием для применения работодателем представителем нанимателя принудительных или карательных мер для поддержания этого порядка, в том числе прекращения допуска к сведениям, составляющим государственную тайну, и расторжения трудового договора служебного контракта , если исполнение трудовых должностных обязанностей требует допуска к таким сведениям.

Правовое регулирование, осуществляемое оспариваемой нормой, направлено на обеспечение добросовестного исполнения работником своих трудовых должностных обязанностей, согласование взаимных прав и интересов сторон трудового договора служебного контракта и не может рассматриваться как ограничение права в аспекте, указанном заявителями.

Таким образом, положение подпункта 19 пункта 24 Инструкции, предписывающее работникам, имеющим допуск к государственной тайне и принявшим на себя обязательства перед государством по неразглашению доверенных им сведений, согласовывать выезд за пределы Российской Федерации с руководителем, принявшим решение о допуске работника к государственной тайне, действующему федеральному законодательству не противоречит, прав и свобод заявителей не нарушает.

Руководствуясь статьями , Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, Верховный Суд Российской Федерации решил: в удовлетворении заявления Астафьевой Г.

N , отказать. Решение может быть обжаловано в Апелляционную коллегию Верховного Суда Российской Федерации в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

N "Об утверждении Инструкции по обеспечению режима секретности в Российской Федерации" : 1. Установить, что лица, замещающие государственные должности Республики Северная Осетия-Алания, руководители органов исполнительной власти Республики Северная Осетия-Алания, главы муниципальных образований городской округ г.

Формы допуска к государственной тайне и выезд за границу

Наш юрист поможет Вам. Опубликовано Новости Для многих ограничения, связанные с допуском секретности, заключаются в запрете выезжать за границу. Именно невозможность зарубежных поездок в отпуск или к родственникам отпугивает многих от оформления допуска к гостайне и заключения соответствующего контракта. Между тем, формальное наличие допуска секретности не означает автоматического запрета на пересечение границы, зато может предполагать ряд иных ограничений, о которых говорят и пишут редко.

Третья форма допуска секретности выезд за границу

Петров Михаил zakonbase. N , установил: подпунктом 19 пункта 24 Инструкции по обеспечению режима секретности в Российской Федерации, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 5 января г. N далее -Инструкция , установлено, что работники, допущенные к сведениям, составляющим государственную тайну по любой форме , обязаны согласовывать с руководителем, принявшим решение о допуске работника к государственной тайне, выезд за границу. Обсудив доводы заявителей, выслушав возражения представителей заинтересованного лица Чарыева М. Правительство Российской Федерации, реализуя нормативные положения статьи Конституции Российской Федерации, статьи 20Федерального конституционного закона от 17 декабря г. N утвердило оспариваемую в части Инструкцию. Кроме того, названный Закон Российской Федерации различает допуск к государственной тайне, которым признается процедура оформления права граждан на доступ к сведениям, составляющим государственную тайну абзац пятый статьи 2 , и доступ к сведениям, составляющим государственную тайну, — санкционированное полномочным должностным лицом ознакомление конкретного лица со сведениями, составляющими государственную тайну абзац шестой статьи 2.

Уведомление о выезде заграницу с третьей формой допуска

Главный вопрос у тех, кто собирается получить доступ к секретным сведениям — именно поездки за границу. Однако ограничения прав и свобод начинаются уже при оформлении допуска к государственной тайне, на этапе проверок кандидата. В дальнейшем контролируется не только выезд за границу, но и выборочно — иное поведение гражданина.

Запрет на выезд из России

Третья форма допуска секретности выезд за границу Добавлено: 18 фев в 13 Admin Просто согласно инструкции по обеспечению режима секретности работник обязан уведомлять о выезде, в моем случае в форме написания заявления на выезд с указанием уважительной причины! Если выехать без написания заявления и если узнают, могут ли уволить? Могу ли я не писать это заявление и поехать, не уведомив работодателя? А теперь работодатель выпустил документ, в котором указано, что основанием для выезда работников с 3 формой является решение руководителя организации. Регистрационный N В целях реализации Федерального закона от 15 августа г. N "О порядке оформления разрешений на выезд из Российской Федерации военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, а также федеральных органов исполнительной власти, в которых предусмотрена военная служба" приказываю: 1. Утвердить прилагаемую Инструкцию о выезде военнослужащих и гражданского персонала органов федеральной службы безопасности из Российской Федерации по частным делам. Признать утратившими силу приказы ФСБ России от 17 апреля г. Бортников Собрание законодательства Российской Федерации, , N 34, ст. N зарегистрирован Минюстом России г.

Отмена ограничения выезда заграницу для людей ознакомленных с сов. секретными документами (2 форма)

N О выезде из Российской Федерации военнослужащих и гражданского персонала органов федеральной службы безопасности по частным делам Зарегистрировано Министерством юстиции Российской Федерации 12 мая г. N В целях реализации Федерального закона от 15 августа г. N 1. Утвердить Инструкцию о порядке оформления разрешений и получения паспортов для выезда из Российской Федерации военнослужащих и гражданского персонала органов федеральной службы безопасности по частным делам приложение 1 , Перечень должностных лиц органов федеральной службы безопасности, которым предоставляется право разрешать выезд из Российской Федерации военнослужащим и гражданскому персоналу органов федеральной службы безопасности, осведомленному в сведениях особой важности или совершенно секретных сведениях, отнесенных к государственной тайне приложение 2. В редакции Приказа Федеральной службы безопасности Российской Федерации от N 2.

Меню. 2 форма допуска секретности ограничения Особенности выезда за границу для лиц, имеющих допуск 1 и 2 степени, таковы.

2 форма допуска секретности выезд за границу после увольнения

Оформление секретности по 3 форме. Уведомление о выезде заграницу с третьей формой допуска. Надбавка за секретность Оформление секретности по 3 форме. Петров Михаил zakonbase.

Осторожно: государственная тайна!

На работников это налагает определенные ограничения, связанные с их сохранностью и нераспространением. Необходимость оформления допуска к государственной тайне возникает при проведении любых — постоянных или временных — работ, так или иначе затрагивающих сведения, защищаемые грифом секретности. Работодатель обязан организовать процедуру оформления права на доступ в отношении каждого из своих сотрудников, которые при выполнении должностных обязанностей могут соприкоснуться с охраняемой законом тайной. Процедура, мягко говоря, не из простых. На сегодняшний день все, что касается государственной тайны, регулируется в Российской Федерации Законом РФ от Итак, государственная тайна — это защищаемые государством сведения в области его военной, внешнеполитической, экономической, разведывательной, контрразведывательной и оперативно-розыскной деятельности, распространение которых может нанести ущерб безопасности Российской Федерации ст. Как следует из данного определения, государственная тайна отличается от служебной, коммерческой и иной тайны тем, что сведения, ее составляющие, напрямую связаны с государственными интересами Российской Федерации а не конкретного предприятия или организации и их разглашение может нанести ущерб безопасности всего государства, а не отдельно взятого юридического лица или предпринимателя.

1) при допуске к сведениям особой важности или совершенно секретным рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по заявлению решение о допуске работника к государственной тайне, выезд за границу. допущенного к секретным сведениям (третья форма допуска), а также не.

2 форма допуска секретности

В РФ формы допуска к секретным сведениям, которые составляют гос. Однако существуют свои нюансы. Так, при подписании подписки о неразглашении, гражданину разъясняют, что для оформления выезда за границу при наличии 2-ой формы допуска к секретности, необходимо, чтобы с даты оформления такой подписки прошло более пяти лет. В определенных случаях, которые являются индивидуальными и решаются Межведомственной комиссией по протекции государственной тайны, срок ограничения может быть продлен. Важный факт Тем не менее, суммарно такой срок не может превышать 10 лет. В рядовых случаях необходимо полностью уведомить начальство о намерении и месте отдыха. Командование может как принять, так и отклонить такое прошение. Выезд за границу при 2 форме секретности Внимание По существующим правилам таким гражданам оформляют специальные формы допуска к государственной тайне далее — гос. Подобная форма обозначает уровень секретности сведений, с которыми сталкивается работник, и его обязанности по их сохранению и неразглашению.

Третья форма допуска к государственной тайне выезд за границу

Порядок согласования выезда сотрудников центрального аппарата территориальных управлений за пределы Российской Федерации Документ не применяется III. Порядок согласования выезда сотрудников центрального аппарата территориальных управлений за пределы Российской Федерации 6. Выезд сотрудника центрального аппарата территориального управления , имеющего допуск к государственной тайне по первой или второй форме, за границу осуществляется после его согласования с должностным лицом Федеральной службы финансово-бюджетного надзора далее - Росфиннадзор или территориального управления, наделенных полномочиями по принятию решений о временном ограничении права на выезд из Российской Федерации или возможности выдачи паспорта и выезда из Российской Федерации. Решение о временном ограничении права на выезд из Российской Федерации или возможности выдачи паспорта и выезда из Российской Федерации заместителей, советников руководителя Росфиннадзора, начальников и сотрудников управлений центрального аппарата деятельность которых непосредственно координирует и контролирует руководитель Росфиннадзора в соответствии с распределением обязанностей в центральном аппарате , имеющих допуск и осведомленных в совершенно секретных сведениях, руководителей территориальных управлений, имеющих допуск и осведомленных в совершенно секретных сведениях, а также иных сотрудников центрального аппарата, имеющих допуск и осведомленных в сведениях особой важности, принимается руководителем Росфиннадзора. Решение о временном ограничении права на выезд из Российской Федерации или возможности выдачи паспорта и выезда из Российской Федерации начальников и сотрудников управлений центрального аппарата, имеющих допуск и осведомленных в совершенно секретных сведениях, не указанных в пункте 7 Инструкции, принимается заместителями руководителя Росфиннадзора в соответствии с распределением обязанностей в центральном аппарате по контролю и координации деятельности соответствующих управлений центрального аппарата. Решение о временном ограничении права на выезд из Российской Федерации или возможности выдачи паспорта и выезда из Российской Федерации заместителей руководителей территориальных управлений и их сотрудников, имеющих допуск и осведомленных в совершенно секретных сведениях, принимается соответствующим руководителем территориального управления. В случае временного свыше 10 суток отсутствия должностных лиц, указанных в пунктах 7 - 9 Инструкции, право принятия решения о временном ограничении права на выезд из Российской Федерации или возможности выдачи паспорта и выезда из Российской Федерации сотрудника центрального аппарата территориального управления предоставляется должностным лицам, временно исполняющим их обязанности на основании приказа Росфиннадзора территориального управления и при наличии у указанных должностных лиц допуска к государственной тайне не ниже второй формы. Руководитель Росфиннадзора вправе принять решение о временном ограничении права на выезд из Российской Федерации или возможности выдачи паспорта и выезда из Российской Федерации в отношении любого сотрудника центрального аппарата территориального управления , имеющего допуск и осведомленного в совершенно секретных сведениях. Сотрудник центрального аппарата территориального управления , как правило, за два месяца до планируемого выезда за границу подает заявление приложение N 1 к Инструкции на имя соответствующего должностного лица из числа указанных в пунктах 7 - 9 Инструкции.